ترجمه مقاله مدل فازی برای ارزیابی مناسب بودن اجرای ERP

• عنوان انگلیسی مقاله: A fuzzy model to evaluate the suitability of installing an enterprise resource planning system
• عنوان فارسی مقاله: یک مدل فازی برای ارزیابی مناسب بودن اجرای سرمایه گذاری سیستم برنامه ریزی منابع (ERP)
• دسته: کامپیوتر – مدیریت
• فرمت فایل ترجمه شده: WORD (قابل ویرایش)
• تعداد صفحات فایل ترجمه شده: 17
• دانلود رایگان نسخه اصلی مقاله

چکیده ترجمه

استفاده از (ERP) به عنوان شالوده اصلی برای مجتمع سازی محدوده کامل فرایندها و عملکردهای شرکت های تجاری آشکارا مفید بود و در بسیاری از شرکتهای بزرگ مقادیر بزرگی داده را در سیستم اطلاعاتی شان مدیریت می کند و از دیدگاه اقتصادی سود آور است. بنابراین تصمیم به کار گرفتن یک سیستم ERP درتمامی شرکت ها همواره چندان واضح نبوده. این بستگی به اندازه منافع آینده و و خصوصیات شرکت بستگی خواهد داشت. بنابراین پارامترهای متفاوتی مانند خصوصیات و جنبه های بازاریابی برای گرفتن تصمیم در مورد مناسب بودن سیستم ERP ارزیابی خواهند شد. این پارامترها ممکن است خصوصیات یا دانش متفاوتی در باره سیستم ها داشته باشند که می تواند مبهم یا نادرست باشد. بنابراین این موضوع دلالت بر این دارد که فرایندهای ارزیابی می تواند اطلاعات ناهماهنگ را مدیریت نماید. در این مقاله ما مدل ارزیابی فازی را برای ارزیابی مناسب بودن سیستم ERP بر اساس تصمیم گیری چند متخصصی یا همان (ME-DM) ارائه می دهیم که می تواند با اطلاعات ناهماهنگ مرتبط باشد.

معرفی

فناآوری اطلاعات یا همان (IT) اثر بزرگی بر روی بهره وری سازمانها دارد. شرکتها سیستم های اجرایی مانند طرحریزی منابع کسب و کار (ERP) طرح ریزی منابع مقتضی – تبادل الکترونیکی داده ها و غیره را برای توسعه بهره وری نشان داده اند. بنابراین سیستم های (ERO) اخیرا برای پتانسیلشان در امر تصمیم سازی موثر توجه بسیار زیادی رادریافت کرده اند. ایجاد سیستم های (ERP) در شرکتهای بزرگ یک بهینه سازی در زنجیره ارزشی داخلی شرکتها ایجاد کرده است و سود و منافع مهمی را به بار آورده ات.

اطلاعات فایل

• فرمت: zip
• حجم: 0.33 مگابایت
• شماره ثبت: 411

مقالات مشابه

پیاده سازی سیستم های برنامه ریزی منابع سازمانی

عنوان انگلیسی مقاله: Implementation of enterprise resource planning systems in the Cypriot industry عنوان فارسی مقاله: پیاده سازی سیستم های برنامه ریزی منابع سازمانی در شرکتی در قبرس دسته: مدیریت فرمت فایل ترجمه شده: WORD (قابل ویرایش) تعداد صفحات فایل ترجمه شده: 11 لینک دریافت رایگان نسخه انگلیسی مقاله: دانلود خرید ترجمه مقاله چکیده ترجمه هدف: هدف این مقاله، بررسی عملکرد دو شرکت بزرگ قبرسی است که اخیراً سیستم های برنامه ریزی منابع انسانی (ERP) را در تلاش برای دستیابی به برتری رقابتی و افزایش سهم بازار معرفی نموده است. طراحی/متدولوژی/رویکرد: این مقاله مبتنی بر داده هایی است که ...

ترجمه مقاله فرایند شبکه تحلیلی (ANP) جهت ارزیابی سیستم هوش کسب و کار

عنوان انگلیسی مقاله: Research on using ANP to establish a performance assessment model for business intelligence systems عنوان فارسی مقاله: تحقیقی پیرامون استفاده از فرایند شبکه تحلیلی (ANP)، جهت استقرار یک مدل ارزیابی عملکرد برای سیستم هوش کسب و کار دسته: مدیریت فرمت فایل ترجمه شده: WORD (قابل ویرایش) تعداد صفحات فایل ترجمه شده: 22 لینک دریافت رایگان نسخه انگلیسی مقاله: دانلود خرید ترجمه مقاله چکیده ترجمه برای رقابت در محیط سخت، الکترونیزه کردن این انکان را برای کسب و کار ایجاد کرده تا سیستم های هوش کسب و کار (BI) را به منظور تصمیم گیری، بکار گیرد. به ...